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TA的每日心情 | 擦汗 2015-11-9 13:56 |
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渣打银行2015校园招聘--个人银行客户部管理培训生. @0 R4 e% S. }/ c
# J" n$ x) X0 l E Z( A
$ }* U3 }$ m u8 C4 N0 B% k8 u! o, f
y2 l) l4 y; f' a0 O0 x: D. ?招聘岗位6 X) w# }6 \6 p
个人银行客户部管理培训生(销售类方向)Retail Client Fast Track Programme
5 g0 H3 ?3 d, N% [& H
: E! h: x5 m, R" }! h.根据渣打中国市场快速发展需求所设立的中国管理培训生计划,包含12个月分支行在职培养计划
P; A6 m$ [% {3 F% l.定岗/发展方向:销售类职位/个人银行客户部客户经理(综合营销部、中小企业客户部)7 y7 q& I* r6 j/ v( V
.职位要求:敏锐的人际洞察力,对销售充满热情,良好的商业意识,有销售相关经验优先! S& J o A; f0 n* y' w1 o
.专业要求:不限专业
n/ D% N( Y& {( Y6 A.部门及工作城市:综合营销部——北京/天津/上海/杭州/南京/广州/深圳/珠海/重庆" \3 U; m4 A p' o, E2 j
中小企业客户部——济南/上海/厦门/成都/重庆) u/ D7 w9 V( D& {
. L9 T9 f# z$ o" Q项目亮点
- I- i2 b% A& ?2 R% {1 o.通过分支行前线和运营岗位的学习和实践,了解和适应银行前线销售工作
4 ~7 S% U) z8 R.清晰的职业发展路径,针对性地培养及发展个人综合能力2 A% n' X0 P6 K0 Y
.结识分支行优秀团队(业务高管、直线经理、团队同事等)并与他们共事,从而建立自己的职业发展人际网
( T, ~6 F& w" F9 A6 d.在多元化金融市场中系统地学习关于核心产品的管理知识,实现快速成长的银行职业生涯/ Y. Z' h9 f9 r/ q Z/ y
在职培养计划
2 r' D2 k6 y8 f) A) J' r5 r% G1 | \# q! W' N1 Z( T7 i
.分支行运营(2个月)
2 K7 q. S; G6 F6 `( vBranch operations (2 months) ; ?& W+ y+ @4 F5 m
1 k: C& w* k! e1 F) j3 D
.当地银行制度规则培训(2-3周)
) f6 I7 m1 Y; }7 t, gLocal Regulatory Training (2-3 weeks)
; N5 h& P' o* y: I5 l1 d% |1 J" H' N8 q4 J3 z% U
.分支行前线(6-8个月), \( \: y/ i4 s- P
Branch Front Line (6-8months)
; t C. E+ k6 g, t1 a; o& B1 U* h( H2 \+ G
申请网站/流程 (www.sc.com/exploreyou) (2014.10.28-11.16)
( @3 _) K: F, T- s4 E3 I! x( w* S.登陆及注册www.sc.com/exploreyou(location选择China即可浏览所有职位)
5 s o0 W- Q' `7 ~# d" ].Strength-based online test (完成测试后候选人将收到一份系统发出的个人优势评估报告,帮助候选人更好地了解自己的职场优势)$ _( S' g3 s5 y$ Z, a/ X- ~
.数理逻辑测试 ( Abstract & Numerical Assessment)! ^/ y9 d D" I, f; D
.视频面试 (自助式,中英文回答皆可,选用的回答语言不影响评估结果)9 s8 h9 Q' U* }) C
.评估中心. O3 z- Y( }* N% S4 m+ |/ `; a
.录用
2 Z/ ^) w" H/ @# a8 r+ J4 m/ W- H: y& {% |9 X' d' J
注意事项:
2 ?% G) ]/ ]1 H! U0 x1 a.每位候选人每年只能申请一个管理培训生岗位,申请之前请做出详尽考虑( W$ y e' D; J9 \5 l. W* F9 f% m
.在线职位申请将于2014.11.16日截止,尽早通过网申即可获得更早的面试安排. c: v# m6 V% S9 z
.建议应届生和工作经验少于两年的同学申请2 U D' R& N* X4 f1 e' M
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